コラム一覧

従業員への福利厚生の一環として、給与前払いサービスを導入する企業が多くなりました。すでに数多くのサービスが登場しているなか、一体どのようなポイントで比較検討するべきか、わかりにくい状況ともいえるでしょ…

福利厚生の一環として「給与前払いシステム」を導入する企業が増えています。ますます激化する人材採用の競争において、少しでも他社と差をつけるために、求職者からのニーズが高い福利厚生を充実させましょう。 こ…

キャッシュレス・ポイント還元事業では、「ポイント還元」または「即時還元」という2つの方法で消費者に還元が行われます。ここでは、ポイント還元と即時還元の違いをはじめとして、キャッシュレス・ポイント還元事…

昨今は、現金以外の支払い手段に対応する店舗が多くなりました。大手店舗に限らず、中小規模の店舗でもキャッシュレス決済が導入され、消費者側の利用者も多い状況です。 ここでは、主なキャッシュレス手段や、導入…

営業マンの生産性向上のために、営業経費の立て替えを根本的に見直してみてはいかがでしょうか。高額な立て替えは従業員の負担につながるだけでなく、営業マンの業務効率の低下とも関係しています。 ここでは、営業…

給与前払いで求職者にアピールするために、求人票の記載方法を工夫しましょう。求職者側の視点に立って記載するだけで、自社の印象が大きく変わります。 今回は、人材採用を有利に進めるために、求人募集で工夫する…

意外と身近にある多重債務のリスク。自社の従業員には、健全な資金繰りのための備えがあるでしょうか。万が一の事態に備えて、企業がセーフティネットを用意しておくと安心です。ここでは、従業員の多重債務のリスク…

キャッシュレス決済で利用する各種デジタルマネーには、現金を支払うタイミングに大きな違いがあります。キャッシュレス手段の選び方で迷ったら、プリペイド・リアルタイム・ポストペイを参考に検討してはいかがでし…

“お得”をきっかけにキャッシュレス決済を利用し始めた方も、しだいに“便利”を実感し始めているのではないでしょうか。キャッシュレス比率が高まるにつれ、デジタルマネーは私たちの生活になくてはならないものに…

現金とデジタルマネー。どちらも同じお金ですが、「キャッシュレスは無駄使いをしやすい」といわれることがあります。一体なぜキャッシュレスは使い過ぎにつながると考えられているのでしょうか？ ここでは、デジタ…